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猎益的职业规划是专门为以下需求定制的:

1,企业会员服务:会员企业和我们签订长期合作协议,为企业内部的员工提供人才职业规划服务,有利于企业合理的配置人才,发挥人才的潜力,为企业创造更大的价值,并且为企业留住人才和培养人才做贡献。

2,工作多年但在职业发展过程中遇到瓶颈或困惑的职业经理人:对于这类职业经理人,我们首先与其沟通,分析他们在职业发展过程中产生瓶颈和困惑的原因,结合市场的实际人才需求情况,对他们做一个系统的职业规划和职业发展解决方案。其中涉及某些专向的培训,比如:职业价值观、职业操守、职业心理、人际关系、职业规划等方面,之后把受过相关培训的经理人推荐到我们的会员企业中去,同时我们也将做最紧密的跟踪和辅导,对这些人在工作过程中产生的疑问和难题提供建议和解决方法。

3,没有工作经验的大学毕业生:大学刚毕业的学生社会经历较少,对未来工作状况的设想往往与现实有所差距,针对这种情况,我们职业规划部的老师将根据他们的专业、心理、技能等各方面的情况定制一套适合他们的职业规划方案,包括:商务礼仪、社交技巧、工作技能、职业道德、职业心理、职业规划等。之后我们将把经过系统培训的大学毕业生推荐到我们的会员企业中去实习或者就职。

 

 


 

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